Eğitim tarihi henüz belirlenmemiştir.
Ön başvuruda bulunarak ilgili eğitim planlandığında veya takvime alındığında sizinle iletişime geçmemizi sağlayabilirsiniz.
Farklı yaş ve meslek gruplarından katılımcıları hedeflemektedir.
Kuşakların hayata ve işe bakış açılarını ele alarak, birlikte nasıl çalışabileceklerine dair bilgi ve deneyim paylaşmak; kurumlara ve liderlere özel yetkinlik alanlarını ortaya çıkarmaktır.
Kuşakların hayata ve işe bakış açılarını ele alarak, birlikte nasıl çalışabileceklerine dair bilgi ve deneyim paylaşmak; kurumlara ve liderlere özel yetkinlik alanlarını ortaya çıkarmaktır.
• Dünya, Türkiye ve şirket demografisi
• Kuşaklar neden ortaya çıkar? İş hayatındaki etkileri nelerdir?
• Evde, işte ve sokakta yaşanan kuşak farkları
• Küreselleşme ve farklı kuşakların yetişmesi
• Fenomenler, YouTuber’lar ve influencer’lar
• Jenerasyonların dünyadaki gelişimi
• İş hayatındaki kuşaklar:
o Sessiz Kuşak (Gelenekçiler)
o Patlama Kuşağı (Baby Boomers)
o X Kuşağı
o Y Kuşağı
o Z Kuşağı
• Kültür dönüşümü: Farklılıklarla çalışma uygulaması
• Birlikte performansı yükseltmek
o Liderlerin sorumlulukları: Her daim genç kalan yönetici olabilmek
o Organizasyonel ihtiyaçlar ve gereklilikler
o Genç kuşakların öğrenmesi gerekenler
• Dün, bugün ve yarın liderlik anlayışı